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Cette entreprise n'a pas confirmé récemment être en période de recrutement. N'hésitez pas à la solliciter, les candidatures spontanées sont toujours bienvenues 😉

fleetizen

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Paris, France

Télétravail régulier

Editeur de logiciel de 13 employés

Répond généralement en 3 jours

11 likes reçus

L'essentiel

Les jobs

Les interlocuteurs pour vous aider

Xavier HenryCTO / Directeur des Opérations

L'équipe

La fleeteam : bande de "Jedaïïïïï" qui n'ont pas peur d'aller au charbon, de mettre les mains dans le cambouis, voire de mettre les pieds dans le plat ! Notre équipe ne demande qu'à s'agrandir avec un lead dev full stack (NodeJS principalement) capable de prendre les rennes du développement de la plateforme et de construire une équipe de développement.

Le management

Hébergés par le spécialiste du coworking "Nextdoor" à la Défense, nous sommes idéalement situés, profitons de bureaux privatifs tout confort, n'avons pas peur du télétravail occasionnel, n'avons rien contre un apéro pour fêter la fin d'un sprint, n'avons jamais mangé personne. Nos devs sont aujourd'hui externalisés et organisés en sprints Scrum. Pour développer notre dimension / expertise technologique, nous souhaitons internaliser progressivement les devs.

Découvrez d'autres entreprises

Nicolaudie Group

Nicolaudie is the inventor and industry leader of the computerized lighting controller concept. In 1989, we designed the world's first computerized lighting controller for Amiga computers. For more than 30 years Nicolaudie Group has developed pioneering software and hardware dedicated to lighting control. Today, we are a global company, making cutting-edge products for the architectural and entertainment lighting control industry.

HoppR

A toi qui passes sur notre page, Bienvenue 👋 Chez HoppR, nous construisons des logiciels durables en privilégiant le code de qualité. Et cela commence par créer les conditions d’une relation durable avec ses équipes…. Pour cela nous cassons quelques codes du consulting et modèle classique des ESNs avec des grille de salaire transparente, un modèle remote first, une culture du partage et de la formation et d'autres que tu trouveras dans cette page et nos offres Et cela pour créer le cadre le plus propice à ton évolution et épanouissement professionnel Envie d'en savoir plus ? Envoie-nous un petit message ou like notre page😊

EKITE

EKITE a été créée pour relever un défi : Redonner aux consultantes et consultants comme aux clientes et clients la passion perdue de l’ingénierie du développement logiciel sur mesure. Au fil du temps, ce métier s’est corrompu. Pratiques opaques, promesses intenables, arrogance commerciale, mépris croissant des intervenants réduits à l’exécution, compétences médiocres ont installé l’ennui, le gâchis, la résignation et la cupidité. A contre-courant de ces dérives, EKITE applique à l’ingénierie du développement logiciel la mentalité et les règles d’une écurie de F1. La première richesse d’EKITE est la cohésion et la pérennité de son équipe et les valeurs partagées qui distingue ses membres : •L’enthousiasme, la curiosité et l’audace. •L’obsession de la simplicité des solutions et des choix. •La recherche de l’avis des autres et la permanente remise en question individuelle. •Le plaisir de s’attaquer à des sujets complexes et l’ivresse des succès les plusimprobables. •La passion d’apprendre, de découvrir et de transmettre les connaissances. •La satisfaction d’argumenter ses choix et de challenger les demandes. Le projet d’EKITE, annoncé par son nom dès sa création, a le pouvoir de rééquilibrer enfin la relation entre ingénieurs et clients. Ils partagent les mêmes convictions, la même mentalité, les mêmes ambitions, la même rage de gagner avec brio. Ils sont fiers d’être sélectionnés sur ces critères exigeants qui conditionnent un très haut niveau de prestations. C’est ce qui distingue le projet EKITE et donne du sens à chaque mission.

Goweb

Rejoindre Goweb, c’est rejoindre une équipe de 40 experts qui travaillent sur des projets de transformation digitale continue, à l'échelle nationale et internationale pour la création d'écosystème digital unifié Nous accompagnons et soutenons nos équipes dans les projets. Pour nous, le bien-être au travail est un réel enjeu ! Nous mettons tout en œuvre pour l'assurer à nos collaborateurs grâce à un board en proximité. 🔗 Goweb c'est aussi la montée en compétences permanente des collaborateurs : Workshops, co-construction des projets, échanges techniques croisés, partage d'expérience, accès illimité au Training Camp et accompagnement individuel sur les postures et les comportements gagnants (soft skills). 🤝 Notre organisation permet de créer des liens entre les différents métiers et amène du sens à ton métier.